拓展培訓項目多種多樣，而針對企業(yè)培訓的項目也多種多樣，如何根據不同的企業(yè)策劃不同的具有獨特風格的項目進行拓展，也是非常重要的。拓展公司不但要在策劃中符合企業(yè)所需要達到的要求外，還要將個人項目和團體項目巧妙的結合，從而形成一個科學而系統(tǒng)的培訓流程。
    個人項目本著心理挑戰(zhàn)最大、體能冒險最小的原則設計，每項活動對受訓者的心理承受力都是一次極大的考驗，讓學員挑戰(zhàn)自我，認識自我，突破自我。
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